Wie hat die Gestaltung der Produktionsbedingungen die Mitarbeiter beeinflusst?

In unserer Welt, in der Einzelhandelsunternehmen und große Marken die Arbeitsbedingungen bestimmen, treten Arbeitnehmerrechte und deren Schutz in den Hintergrund. Wie am Beispiel von Walmart ist die Situation der bangladeschischen Arbeiter, die die Textilarbeiten verrichten, wirklich herzzerreißend. Walmart leugnete sogar seine Beziehung, die während des Brandes in der Tazreen-Fabrik – der als größter Brand in der Geschichte Bangladeschs einging – ans Licht kam, übernahm keinerlei Verantwortung, bezahlte nicht einmal die über seinen Lieferanten getätigte Bestellung und brachte die bangladeschische Fabrik an den Rand des Bankrotts. Nachdem Walmart nach dem Brand der Textilfabrik, bei dem Hunderte von Menschen starben, die Beziehungen zu seinem Lieferanten abgebrochen hatte, hielt das Unternehmen es für angebracht, sich auf diese Weise aus der Affäre zu ziehen.

Informelle Arbeit

Informelle Arbeit bezeichnet unbesteuerte Produktionsbereiche ohne staatliche Kontrolle, in denen das Konzept der sozialen Sicherheit ungültig ist. Mitarbeiter und Produzenten, die im formellen Sektor tätig sind, bestehen aus nicht registrierten, d. h. nicht besteuerten Arbeitnehmern. Die Tatsache, dass in Bangladesch alle Arbeiter, allen voran 12-jährige Kinderarbeiter, unter ungesunden Bedingungen arbeiten, insbesondere ohne Versicherung, weckt den Appetit der großen Einzelhandelsunternehmen auf der ganzen Welt.

Informelle Arbeitsbedingungen

Es gibt auch Anreize für informelle Arbeitsbedingungen aus Sicht von Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Ein Großteil der globalen Produktionsketten fungiert eigentlich als Subunternehmer des Subunternehmers. Globale Produktionsketten sind Ketten, die sich zwischen Lieferanten, Agenturen und Subunternehmern entwickeln und eigentlich registrierungspflichtig sind. Heutzutage können die Glieder dieser Kette jedoch nicht richtig kontrolliert werden.

Schwarzarbeit / Informeller Sektor

Es ist eines der gemeinsamen Probleme aller Länder, insbesondere von Ländern der Dritten Welt. Vor allem in der Textilbranche, die Lohnfertigung betreibt, drücken Einzelhändler und große Marken bei Schwarzarbeit ein Auge zu, um Kosten zu senken und eine pünktliche Lieferung der Produktion zu gewährleisten. Für sie hat die pünktliche Lieferung der Produktion Priorität. Auch wenn die globale Lieferkette kontrolliert wird, können Schwarzarbeit und Kinderarbeit nicht verhindert werden.

Insbesondere bei Problemen wie Arbeitsunfällen ignorieren Einzelhändler die Schwierigkeiten der produzierenden Unternehmen und machen einfach weiter wie bisher. Dies führt dazu, dass ein anderes Unternehmen bevorzugt wird und das produzierende Unternehmen bankrottgeht. Um ein richtiges Arbeitssystem und bessere Arbeitsbedingungen zu erreichen, muss auf billige Arbeitskräfte verzichtet werden. Situationen wie billige Arbeitskräfte und Kinderarbeit sichern zwar die Auftragsbeschaffung, lassen den Subunternehmer (Hersteller) bei Katastrophen wie Arbeitsunfällen, Überschwemmungen, Erdbeben oder Bränden in Ausnahmesituationen jedoch allein. Es gibt Verantwortlichkeiten des Hauptauftragnehmers, aber in der Regel wird ein rechtliches Schlupfloch gefunden und die Verantwortung in diesem Sinne dem Lohnfertiger überlassen.